近日，辽宁省总工会发布《关于命名2022 年辽宁省劳模创新工作室、职工创新工作室、创新工作室联盟，建立辽宁省职工技能提升平台的通报》，经逐级推荐、材料申报、资格审核、专家评审、社会公示等评审程序，公司“赵鹏达劳模创新工作室”顺利通过实地评审查验，被认定为省级劳模创新工作室，并获得专项经费支持。
赵鹏达劳模创新工作室成立于2017年10月，2021年9月被锦州市总工会正式命名为市级劳模创新工作室，主要进行冶金、耐火、资源与环境领域的科技创新。工作室以全国五一劳动奖章获得者赵鹏达博士为领头人，现有成员7名。工作室成立以来，主动围绕企业的发展战略，以对标管理、降本增效、打造高效团队为目标，带动各单位职工积极开展职工性技术创新活动，形成“人人要创新，事事想创新”的浓厚氛围。近年来，该创新工作室在新工艺、新材料研究与应用上取得突出成绩，共申报创新成果4项，实现成果转化4项，申报发明专利1项，实用新型专利3项，近2年来创造经济效益约数千万元。
一直以来，公司高度重视职工创新工作，以“劳模创新工作室”为抓手，以推行改善提案、“五小”创新为着力点，积极鼓励员工立足岗位创新。2022年截止至目前，公司员工共提出改善提案35项，其中30项已顺利实施，为企业在非常之年份，取得非常目标发挥了重要作用。
创新是企业发展的不竭动力，此次公司创新工作室升级“省级劳模创新工作室”，既是对过去成绩的肯定，也是对未来工作的鞭策。公司将以此为契机，牢固树立再发展、再上新台阶的思想，继续保持与时俱进、不断创新的精神状态，充分发挥示范引领作用，鼓足创新创造干劲，不断将职工创新和技能培训工作推向深入，努力打造出一支具有娴熟岗位技术能力、过硬自主创新能力的团队，培养更多的专业技能人才，以实际行动，为企业高质量发展做出新的更大贡献。